Diferentes profissionais sonham em realizar a transição de carreira, ou seja, mudar de área de atuação. Para que essa mudança seja bem-sucedida, é necessário firmar um processo estruturado e organizado e, assim, tentar minimizar os impactos que essa troca possa causar na vida do trabalhador.
A especialista em Recursos Humanos e em orientação profissional e de carreira, Cíntia Sampaio, listou as principais dicas para quem deseja mudar de vaga ou até de ramo de trabalho. “Aí a gente está falando dos profissionais mesmo, quem já é muito bom naquela área que ele escolheu. E, nessa altura da vida, já tem família, já tem uma remuneração, uma questão financeira, um planejamento familiar. A primeira dica é fazer esse planejamento de transição de carreira. Enquanto você está nessa vaga, por exemplo, você é um açougueiro e você quer ir agora para uma área de produção. Você não sai de açougueiro nível três para ser um auxiliar de produção nível três, você vai começar do nível um. Então, necessariamente a sua remuneração vai cair bastante. Faz uma reserva enquanto você é açougueiro. Considera suas cifras e aceita ganhar menos para você aprender e fazer muita renda extra. Freelance, fixo, renda extra na transição de carreira, ela é necessária para complementar até que você chegue no nível que você tinha na carreira anterior”.
Cíntia ainda apontou quais são os principais motivos que levam as pessoas a mudarem de carreiras. “Salarial, satisfação. A Veja fez uma reportagem da qual eu tenho essa capa até hoje. Lá pelos anos 2000 e alguma coisa, mudando de carreira aos 25, 35, 45 anos. 45 é o máximo? Não, na época foi. Porque a gente vivia menos, agora eu colocaria 55 também. Você começa a rever valores, os motivos pelos quais lá atrás você escolheu. De repente, eles mudaram por questão de filhos crescidos, na época, isso não era possível. As nossas escolhas profissionais são pautadas por outros fatores. E aí, em algum momento, a pessoa muda. Agora, é importante chamar a atenção do ouvinte, porque tem gente que só está querendo a parte boa, então vai querer mudar porque não quer o negativo daquela profissão, mas tem o negativo na outra. É importantíssimo fazer uma visita técnica lá, conversar com o profissional. Para não trocar seis por meia dúzia e ser infeliz”.
A entrevista completa com a especialista em RH e em Orientação Profissional, Cíntia Sampaio pode ser conferida no YouTube da Rádio Emboabas.
